domingo, 18 de marzo de 2012

COMUNICADO CONJUNTO Nº 005 - 2012.

SINDICATO ÚNICO DE TRABAJADORES DE OPERACIONES DE TOQUEPALA Y ANEXOS
SINDICATO ÚNICO DE TRABAJADORES DE OPERACIONES DE CUAJONE Y ANEXOS
SINDICATO DE EMPLEADOS DE TOQUEPALA Y ANEXOS

COMUNICADO CONJUNTO Nº 005/ 2012

NEGOCIACIÓN COLECTIVA
Las Juntas Directivas se dirigen a todos sus afiliados y comunidad en general para manifestar lo siguiente:
Compañeros, ESTE AÑO ES MUY IMPORTANTE PARA LAS ORGANIZACIONES SINDICALES DE SOUTHERN PERÚ Y SUS AFILIADOS EN GENERAL, y es muy importante porque se darán la Negociaciones Colectivas en donde tenemos la oportunidad de mejorar nuestros ingresos económicos y beneficios Colaterales, en Ilo existen dos Sindicatos que han pedido su adelanto de Negociación Colectiva y la empresa y la Autoridad Administrativa de Trabajo de Ilo les ha aceptado, así que UNA PRIMERA CONCLUSIÓN SERIA que SI EN ILO LA EMPRESA HA ACEPTADO ESE ADELANTO, NO TENDRÍA PORQUE NEGARLO EN TOQUEPALA O CUAJONE, y respecto a la autoridad de trabajo tendría que tener el mismo criterio para los trabajadores de una misma empresa, pero claro está, nosotros lo analizamos desde el punto de vista de los intereses de Toquepala y Cuajone y RESPECTO A ADELANTAR ALGO, LA CUESTIÓN NO ESTÁ EN ADELANTAR POR ADELANTAR, SINO EN QUÉ MOMENTO SE HACE, allí está el asunto.

Por otro lado, NUESTRAS ORGANIZACIONES SINDICALES HAN ELABORADO UN PROYECTO DE PLIEGO DE RECLAMOS BASE que tiene en cuenta las nuevas necesidades que se han generado producto de la implementación de las jornadas de 12 horas como por ejemplo el hecho concreto de que NUESTRAS FAMILIAS EN SU MAYORÍA ESTÁN FUERA DE LOS CAMPAMENTOS Y A ELLOS TAMBIÉN LES ASISTE EL DERECHO A LA SALUD, el otro hecho concreto es que la empresa al implementar las 12 horas entre otras cosas manifestó que era para que el trabajador acumule días y pueda ver a sus familias, pero AL IR A VER A NUESTRAS FAMILIAS GASTAMOS EN MOVILIDAD CONSTANTEMENTE, NUESTROS HIJOS ESTUDIAN EN COLEGIOS EN LAS CIUDADES, etc, todo esto son las nuevas necesidades que tenemos en las Minas, mas no en Ilo y por lo tanto ESTAS SON REIVINDICACIONES FUNDAMENTALES PARA TOQUEPALA Y CUAJONE mas no para Ilo, así vemos nosotros las cosas y SABEMOS QUE MUCHOS DE USTEDES TAMBIÉN LO VEN ASÍ, es así que nuestro proyecto de Pliego de Reclamos contiene estas nuevas reivindicaciones y EN SU MOMENTOS LLAMAREMOS PERSONALMENTE A TRABAJADORES POR SECCIÓN PARA REUNIRNOS EN NUESTROS SINDICATOS Y ESCUCHAR SUS PLANTEAMIENTOS PARA INTRODUCIRLOS EN EL PLIEGO DE RECLAMOS, con todo esto se elaborará un documento que contenga las reivindicaciones más sentidas de las dos minas y serán aprobados en respectivas asambleas y presentados en momento oportuno.

SOBRE LAS UTILIDADES Y GRAVAMEN MINERO.
Compañeros, hemos manifestado que no obstante algunas cuestiones que plantea la empresa para justificar que este año hayamos recibido menos utilidades que el año pasado, NOSOTROS ESTAMOS HACIENDO UN ANÁLISIS CON PROFESIONALES DE LA CIUDAD DE TACNA (ECONOMISTA, CONTADOR, ABOGADO) PARA COMPROBAR LA VERSIÓN DE SOUTHERN, otro punto es el tema del GRAVAMEN MINERO QUE TAMBIÉN NOS HA AFECTADO EN EL REPARTO DE UTILIDADES y que en su momentos lo denunciamos pues desde hace mucho se decía que EL GRAVAMEN IBA A SER PARTE DE LA UTILIDAD OPERATIVA, EN CONSECUENCIA SE IBA A REDUCIR EL IMPUESTO A LA RENTA Y POR LO TANTO LA PARTICIPACIÓN DE LAS UTILIDADES DE LOS TRABAJADORES hoy se ha concretado y con nuestros asesores hemos hecho un análisis del asunto, por ejemplo tenemos que PARA NOSOTROS AL AFECTAR DE MANERA INDIRECTA EL MONTO DEL 8% DE UTILIDADES A REPARTIRSE ENTRE LOS TRABAJADORES, ES UNA VULNERACIÓN DE NUESTRO DERECHO A LA PARTICIPACIÓN DE UTILIDADES, hay varios caminos uno de ellos es la ACCIÓN DE INCONSTITUCIONALIDAD que consagra la Constitución en su art. 203 “están facultados para interponer acción de inconstitucionalidad” numeral 5 “…cinco mil ciudadanos con firmas comprobadas por el Jurado Nacional de Elecciones…”, también lo podrían hacer vía congreso, numeral 4 “el 25% del número legal de congresistas” (esto es bien complicado), de conseguirse las firmas esto lo define el Tribunal Constitucional art. 203 “Corresponde al Tribunal Constitucional” numeral 1 “Conocer, en instancia única, la acción de inconstitucionalidad”, de no lograrse la cantidad de firmas entonces TAMBIÉN SE PODRÍA HACER VÍA AMPARO O TAMBIÉN AMBAS EN PARALELO, acá NO SE TRATA DE QUE CONSIGUIENDO LAS 5 MIL FIRMAS EL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL NOS DARÁ LA RAZÓN, no es así, las 5 Mil firmas es para que el tribunal nos abra las puertas para exponer nuestras posiciones y serán ellos los que definan, lo mismo vía amparo, y según nuestra percepción y dado que el Gobierno aplica el Gravamen Minero teniendo como bandera su política de Inclusión Social quizás se agarren de eso, pero como siempre planteamos nuestros razonamientos, ENTRE HACER LA ACCIÓN DE INCONSTITUCIONALIDAD O EL AMPARO Y NO HACER NADA, ES PREFERIBLE LO PRIMERO, pero ojo, nosotros estamos planteando las cosas como son, sin vender ilusiones, porque EL ASUNTO DE HACER LAS COSAS NO ESTÁ EN HACERLAS SINO CON EL ESPÍRITU CON QUE SE HACE, así planteadas las cosas, consideramos que debemos ir por dos frentes, PRIMERO, no podemos quedarnos con lo que la empresa ha manifestado respecto a las utilidades, nosotros debemos investigar por nuestra cuenta, SEGUNDO, no podemos quedarnos sin hacer nada respecto al Gravamen Minero, debemos hacer algo, en ese sentido NUESTRA FEDERACIÓN NACIONAL FENAMEPSICOP ESTÁ EN LA COMPRA DE LOS RESPECTIVOS PLANILLONES para acompañar nuestro pedido de inconstitucionalidad de la ley del Gravamen Minero y EN SU MOMENTO REQUERIREMOS DEL APOYO DE TODOS NUESTROS AFILIADOS Y NO AFILIADOS INCLUIDOS FUNCIONARIOS Y FAMILIARES DE ESTOS PARA QUE NOS APOYEN CON SUS FIRMAS y poder iniciar esta batalla legal contra lo que consideramos una vulneración indirecta, camuflada contra nuestros derechos, pues HOY ES EL GRAVAMEN, MAÑANA SERÁ OTRA LEY QUE TAMBIÉN SEA CONSIDERADA COSTO OPERATIVO Y ASÍ NOS IRÁN REDUCIENDO NUESTRO DERECHO A LA PARTICIPACIÓN DE UTILIDADES, seguirá siendo 8% pero de una total mucho menor, así que compañero esperamos vuestro apoyo en esta tarea.

LEY GENERAL DE TRABAJO
Compañeros, de todos es sabido que se viene discutiendo la Ley general de Trabajo, dicen que está consensuado más del 80%, pero dentro de lo que aun no está consensuado esta el tema del reparto de utilidades, en su dos variantes, CUANTO Y A QUIENES LE CORRESPONDE, en cuanto al monto, LA PROPUESTA ES QUE LAS UTILIDADES A ENTREGAR AL TRABAJADOR SE REDUZCAN DE 18 A 12 SUELDOS y el resto es decir los otros 6 sueldos, sean entregados a las respectivas AFPs o de lo contrario a la CTS intangible, los empresarios y el gobierno plantean esto porque según ellos no sabemos hacer buen uso de este dinero, pero para nosotros, EN EL FONDO ES OBLIGAR A LOS TRABAJADORES A DAR PARTE DE SUS UTILIDADES A LA EMPRESA CAPITALISTA QUE AL FINAL ARRIESGARA NUESTRO DINERO, ELLOS GANARAN BASTANTE Y NOS DARÁN AL FINAL UN SENCILLO COMPARANDO CON LO QUE ELLOS GANARÍAN EN TODOS ESTOS AÑOS, eso es el fondo del asunto compañero, así lo camuflen con beatas posiciones de filántropos hipócritas, nosotros por supuesto estamos en contra de eso, y se están haciendo las gestiones para manifestar nuestro rechazo a esa parte de la Ley general de trabajo, por lo pronto HEMOS MANIFESTADO NUESTRO RECHAZO EN EL CONSEJO REGIONAL DE TRABAJO DE TACNA DE LA CUAL ALGUNOS DIRIGENTES SOMOS PARTE.

Otro asunto controvertido es el tema de A QUIENES LES CORRESPONDE LAS UTILIDADES, en el proyecto de ley general de trabajo se plantea que las utilidades de la empresa principal serán distribuidas también entre los trabajadores de las empresas contratistas, NOSOTROS NOS OPONEMOS TAMBIÉN A ESTO, por la sencilla razón de que ESTO SIMPLE Y LLANAMENTE SERIA MAQUILLAR, LA TERCERIZACIÓN, HACERLA MÁS BONITA, ATRACTIVA, LLEVADERA PERO NO ELIMINARLA, nosotros ESTARÍAMOS DE ACUERDO EN QUE SE ELIMINE LA TERCERIZACIÓN y los contratistas pasen a planillas de la empresa principal y así no solo tendrían utilidades sino otros beneficios que nosotros los trabajadores estables tenemos, esto también lo hemos denunciado en el Consejo Regional del Trabajo de Tacna y esperamos tener consenso para elevarlo a Concejo Nacional de Trabajo, así que nos hemos tomado la atribución de proponer que los dirigentes de otras organizaciones de Toquepala y Cuajone sean invitados para formar parte de este Consejo y utilizarlo como tribuna para exponer nuestros problemas, EN SÍNTESIS, respecto a lo dicho líneas arriba diremos que PRIMERO: EL GRAVAMEN SALE DE LOS TRABAJADORES, PERO SON LOS EMPRESARIO LOS QUE INFLAN EL PECHO, SEGUNDO: LA TERCERIZACIÓN LA QUIEREN MAQUILLAR CON EL DINERO DE LOS TRABAJADORES Y LOS EMPRESARIO INFLARAN EL PECHO, así están las cosas con el gobierno del soldado velazquista, así engañan al pueblo.

¡POR LA UNIDAD SINDICAL!


Cuajone, 16 de Marzo del 2012.                              LA JUNTA DIRECTIVA

MINA 2012

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